1prof.by — информационный портал федерации профсоюзов Беларуси
Членская организация Федерации профсоюзов Беларуси

Время работы: Пн-Чт: 08:30 – 17:30 Пт: 08:30 – 16.15 Перерыв: 13:00 – 13:45

+375 (17) 375-83-84

  • +375 (17) 375-83-84
  • Пн-Чт: 08:30 – 17:30
    Пт: 08:30 – 16.15
    Перерыв: 12:00 – 12:45
Год белорусской женщины
«Горячая линия»
Помощь и консультация
Мы в Telegram!
Мы в Instagram!
Мы в Facebook!
Медиагалерея
Санкции
Туризм
Главная→Новости→Единство поколений и верность традициям: молодые кадры «Нафтана» и «Полимира» прошли посвящение в профессию
22 сентября 2026

Единство поколений и верность традициям: молодые кадры «Нафтана» и «Полимира» прошли посвящение в профессию

В ОАО «Нафтан» и на заводе «Полимир» прошла насыщенная программа мероприятий для молодых специалистов. Встреча объединила более 150 вчерашних выпускников и начинающих работников, которые только начинают свой профессиональный путь в большой заводской семье.


День начался с просмотра фильма «Неизвестный абонент», после которого состоялся открытый диалог молодых специалистов с руководством Общества, профсоюзным комитетом и представителями молодежного актива. Участники смогли обсудить актуальные вопросы, получить ответы на интересующие их темы и поделиться своими ожиданиями от работы на предприятии.

Поддержать молодых работников пришли председатели цеховых комитетов. Они рассказали о роли профсоюза, возможностях профессионального развития и участии молодежи в общественной жизни предприятий.


Особым событием стала встреча с медиаэкспертом, директором ЗАО «НОТАМЕДИА ГРУПП» и главным редактором радиостанции «ENERGY FM» Ольгой Зуёнок. Спикер поделилась профессиональным опытом в сфере медиа, рассказала, как отличать достоверную информацию от фейков и критически оценивать публикации в интернете, а также ответила на вопросы аудитории.

Кульминацией дня стало торжественное посвящение молодых специалистов в ряды «нафтановцев» и «полимировцев». В знак принадлежности к заводской семье ребятам вручили сертификаты с отпечатками, выполненными нефтью.

Более 150 молодых работников сделали важный шаг навстречу своему профессиональному будущему, став полноправными членами коллективов предприятий.