«НАШИ ЛЮДИ ВСЕГДА МОГУТ РАССЧИТЫВАТЬ НА ПОДДЕРЖКУ»

В среду, 29 марта, прошла XIV отчетная конференция профсоюз­ной организации ОАО «Белшина».

На ней были рассмотрены следующие вопросы: итоги выполнения коллективного договора за 2022 год, отчеты профкома и ревизионной комиссии первичной профсоюзной организации «Белшины» за прошлый год, об утверждении отчета об исполнении сметы доходов и расходов первичной профсоюзной организации за 2022 год, о смете доходов и расходов на 2023-й, об изменениях в составе ревизион­ной комиссии…

Генеральный директор Общества А.В.Ковалев подвел итоги выполнения разделов коллективного договора. Рассказал о производственно-экономической деятельности, гарантиях трудовых прав, оплате труда и ее регулировании, охране труда и промышленной безопасности, социальном развитии коллектива.

Александр Валентинович отметил, что в результате принятых мер, нанимателем достигнуты все доведенные ключевые показатели эффективности работы. Темп роста экспорта товаров выполнен на 118% при задании 117,6%; улучшены основные показатели производственно-экономической деятельности; производственные мощности загружены на 75 процентов, в 2021 году этот показатель был на уровне 73,7%.

В своем выступлении он осветил вопросы повышения эффективности деятельнос­ти и минимизации убытков, кадровой политики, подчеркнул, что в прошлом году особое внимание наниматель уделил росту заработной платы работников Общества, рассказал о мероприятиях, которые внедрены в целях снижения уровня и профилактики производственного травматизма.

– За 2022 год проведено четыре комплексных обследования состояния охраны труда в подразделениях предприятия. В результате выявлено несоответствий – 145, разработано корректирующих действий – 171, выполнены все. Условия труда на рабочих мес­тах поддерживаются в соответствии с установленными нормами, – акцентировал внимание Александр Ковалев.

Также он рассказал про аттестацию рабочих мест, обеспечение СИЗ, гаран­тиях работникам. А в завершении затронул вопросы обес­печения шинников горячим питанием, оздоровления, получения материальной помощи…

– Нанимателем в 2022 году были предприняты меры по выполнению максимального количества статей и разделов коллективного договора. Аналогичная тенденция будет сохранена и в дальнейшем, – заключил А.В.Ковалев.

Председатель профсоюзного комитета И.А.Вежновец уделил внимание второму воп­росу повестки конференции. Он отметил, что в отчетный период работа профкома была направлена на выполнение уставных задач: пос­тановлений вышестоящих органов и профсоюзных конференций; планов по реализации критических замечаний и предложений; решение жизненно важных для каждого работника вопросов.

– Сегодня наш коллективный договор позволяет обес­печить социально-экономическую защиту работников. Итоги его выполнения подводятся каждое полугодие на совместных заседаниях с нанимателем. Главное, что хотелось бы вам сообщить, действие коллективного договора было продлено на три года с сохранением действую­щих в нем положений. Обязательства профсоюзного комитета в отчетном периоде выполнялись в полном объеме, – сказал Игорь Александ­рович. – За 2022 год было проведено 11 заседаний проф­кома, где был рассмотрен 151 вопрос по всем направлениям проф­союзной работы. К примеру, выполнение колдоговорных обязательств по обеспечению работников СИЗ, организация общественного питания, о соблюдении питьевого режима в цехах, мер по противодействию воздействию высоких температур, о производственном травматизме и заболеваемости, работе общественных инспекторов по охране труда, организация оздоровления работников и другие. Для оперативного решения некоторых вопросов проводились президиумы профсоюзного комитета – 43 заседания. За отчетный период рассмот­рено 13 письменных обращений, количес­тво консультаций по правовым вопросам в целом по ОАО «Белшина» с участием председателей профкомов заводов составило более 600, включая личные приемы и консультации по телефону.

Остановился Игорь Вежновец на работе комиссии по трудовым спорам. В 2022 году в КТС поступило 37 зая­влений, из них 9 – отозваны, 28 – рассмотрены, по 22 решения приняты в пользу работников, возвращено шинникам по результатам споров более 4 тысяч рублей.

Под пристальным конт­ролем профкома – вопросы охраны труда, так как они непосредственно касаются каждого.

– И нанимателя, и проф­союзный комитет волнуют вопросы безопасности труда, снижения уровня профзаболеваемости и травматизма. Контролируются профкомом и общественными инспекторами по охране труда безопасность технологического оборудования, оснастки и инс­трументов, грузоподъемных механизмов; состояние рабочих мест; проходов, переходов, проездов; требований безопасности при работе с электроустановками, вредными и пожароопасными веществами…

За отчетный период общественными инспекторами проведено 1772 мониторинга, выявлено 2603 нарушения, выдано 1190 рекомендаций.

Уделил внимание председатель профкома выполнению критических замечаний и предложений, вопросу повышения заработной платы, оказанию материальной помощи, оздоровлению, информационной, спортивно-массовой и культурной работе, заботе о ветеранах…

– Сегодня для профсоюзного комитета главное – благополучие наших людей. Как и преж­де, мы стараемся уделять внимание каждому, и наши люди всегда могут рассчитывать на поддержку профсоюзного комитета, – подытожил Игорь Вежновец.

О направлениях работы с молодежью рассказала О.Г.Брилева, председатель комиссии по работе среди молодежи при профкоме «Белшины». Она подчеркнула, что мероприятия проходят разноплановые: спортивные, творческие, интеллектуальные. Это позволяет работникам с различными интересами к ним присоединяться.

Делегаты дали оценку работе профсоюзного комитета, задали волнующие воп­росы, которые касались роста заработной платы, диспансеризации, модернизации производства, недостатка квалифицированных кадров; поблагодарили профком предприятия за добросовестный труд и неравнодушие к работникам.

К примеру, Сергей Борисович Котунов, слесарь-ремонтник цеха вулканизации ЗКГШ подчеркнул, что завод крупногабаритных шин – один из старейших в Обществе и необходимо продолжить его модернизацию. По его словам, это даст уверенность, что в дальнейшем коллектив структурного подразделения будет обеспечен работой и достойной заработной платой.

В завершении конференции к шинникам обратился заместитель председателя Республиканского комитета Белхимпрофсоюза В.В.Титов. Он отметил, что каждый делегат конференции представляет свой коллектив, а поэтому осознает возложенную на него ответственность. Высказал уверенность, что с поддержкой профсоюзного комитета найдутся оптимальные решения всех пос­тавленных вопросов. А затем вручил заместителю председателя профкома «Белшины» Ю.И.Кулевцу подарок – книгу, в авторский коллектив которой он вошел.

Елизавета ЖИДКОВА,
Фото Маргариты ГАЦКО

Источник: shinnik.by.