Время работы: Пн-Чт: 08:30 – 17:30 Пт: 08:30 – 16.15 Перерыв: 13:00 – 13:45
Неприятный инцидент произошел на одном из предприятий Минской области. В защиту прав работника, с которого незаконно удержали из зарплаты немалую сумму за пользование мобильной связью, вступил профсоюзный юрист.

Факт нарушения законодательства был установлен главным правовым инспектором труда Минской областной организации Белорусского профсоюза работников ЖКХ и сферы обслуживания. В ходе мониторинга на предприятии профсоюзный юрист обнаружил, что наниматель удержал из зарплаты работника деньги за корпоративную связь из-за превышения лимита на разговоры. Основанием для такого решения работодателя стал детализированный отчет оператора сотовой связи.
Но, как оказалось, таким действием были нарушены права работника, и профсоюзу пришлось встать на его защиту. Главный правовой инспектор пояснил, что для законного удержания, необходимо соблюсти три важных условия:
На проверяемом предприятии эти нормы не были соблюдены. Наниматель в ходе мониторинга не смог предоставить профсоюзному юристу ни одного из упомянутых выше документов. Выходит: деньги за корпоративную связь из зарплаты работника удержали незаконно, а это уже квалифицируется, как нарушение трудового законодательства. Правовой инспектор выдал работодателю рекомендацию по данному факту, тот не стал возражать и вернул работнику ранее удержанные средства в размере 300 руб.
Источник: 1prof.by