Корреспондент «Беларускага Часу» выяснила, почему от нее во многом зависит стабильность масштабного производства и как ей удается все это время сохранять искру в глазах при такой ответственной работе.
По пути в мастерскую я, честно, путаюсь. Цеха, переходы, лестницы, ворота – через пять минут я уже не понимаю, где нахожусь. Марина Иосифовна же движется так уверенно, будто тут все построили специально для нее. Мы идем долго. Длинный путь петляет между корпусами, и я начинаю уставать еще до того, как мы добрались до места.
– Я уже на автомате хожу, – замечает она, видя мои мучения. – Ноги сами ведут, даже не задумываюсь. Где повернуть, где срезать…
Расстояния на предприятии огромные. От одного цеха до другого – километры. Поэтому на вооружении у слесарей КИПиА – велосипеды.
– Их у нас два, – говорит Марина Иосифовна, пока мы идем. – Потому что даже инженерам с бумагами туда-сюда бегать тяжело. А мы сели и поехали.
Наконец доходим до ее мастерской. Садимся. И Марина Иосифовна начинает свой рассказ.
Пример сестры
Моя собеседница родом из деревни Соболяны Гродненского района. В ее семье никто не был связан с промышленностью, поэтому главным ориентиром для девушки стал пример старшей сестры. Та училась в Гродненском химико‑технологическом техникуме. Наблюдая за ее увлеченностью, Марина решила пойти по ее стопам.
Ей нравилось разбираться в том, как работает оборудование, узнавать, что происходит внутри агрегатов, почему один датчик ведет процесс, а другой способен остановить целую линию. Она с интересом изучала схемы, узлы, принцип действия приборов. Это увлечение и помогло легко осваивать все на практике.
Когда пришло время распределения, судьба привела девушку в Светлогорск. Так в 1985 году она переступила порог предприятия «СветлогорскХимволокно».
Первые эмоции от трудовых будней помнит до сих пор. Заводские масштабы не испугали.
– Здесь было очень много молодежи, мы сдружились и ничего не боялись. Весело и с задором постигали азы. Шли вперед и все познавали плечом к плечу, – вспоминает она.
Начинала свой трудовой путь красильщиком. Это была непростая, но важная школа: молодой специалист изучила технологию изнутри, увидела, как ведет себя сырье, как реагирует оборудование, как одно неверное действие может повлиять на весь процесс.
Спустя полгода жизнь на заводе совершила крутой вираж – на предприятии создавалась дежурная служба контрольно-измерительных приборов и автоматики (КИПиА). Новому подразделению требовались специалисты для круглосуточного обслуживания.
Марина решила рискнуть, сменив привычный ритм красильщика на работу дежурного слесаря. Так она оказалась в мире приборов и схем. И осталась на десятилетия.
– Специальность у меня была подходящая, поэтому я решила перейти в новый цех, – рассказывает Марина Иосифовна. – График был плотный: три смены, работа 24/7. Загрузка в те годы была колоссальная. Порой казалось, что мы делаем невозможное.
Учиться было практически не у кого – все приходилось осваивать на ходу. Но знание технологического процесса очень помогало.
Именно в этот период профессионального становления на заводе Марина встретила свою судьбу.
Молодому специалисту предприятие выделило общежитие. Поселили ее вместе с такими же ребятами. Жили весело: после смен собирались, ходили на дискотеки. Именно там, на одной из танцевальных вечеринок она и познакомилась со своим будущим супругом Сергеем. Молодой парень только вернулся из армии и тоже устроился на завод электромонтером. И пара решила пожениться. В браке у четы Козенковых родились две дочери.
– Мы построили крепкую семью, вырастили детей, – улыбается Марина Иосифовна. – Так любовь к заводу и супругу связала меня со Светлогорском навсегда.
Одна женщина в мужском коллективе
Сегодня она – слесарь по контрольно‑измерительным приборам цеха транспортных систем и автоматизации. Единственная женщина в мужском цехе. Человек, который обслуживает огромный участок, включая цех крашения и трикотажных полотен – тот самый «родной», с которого начинала.
Мы сидим в ее мастерской. Марина Иосифовна рассказывает, как устроена работа. Но вот разговор прерывается – звонит мастер с другого конца завода. Остановилась линия. Что-то с датчиком, сами разобраться не могут.
Она спокойно берет свой чемоданчик – отвертки, ключи, пассатижи, тестер. Килограмм, не больше.
– И этого хватит для устранения поломки? – интересуюсь я.
– Если что-то понадобится – возвращаюсь за запасными инструментами и деталями. Вот почему велосипеды – наше все, – поясняет героиня.
Мы идем на вызов. По пути она рассказывает, как распознает неисправности:
– Коллеги иногда объяснить не могут. Говорят: «Просто не работает». А я прихожу и понимаю, в чем дело. Потому что знаю процесс. Поэтому мне легче.
Поломка устранена, возвращаемся в мастерскую, и Марина Иосифовна продолжает рассказ.
– Сейчас весь цех завязан на один компьютер. Общая сеть, общая цепочка. Останавливается одно – встает все. Я каждое утро цех просматриваю, слежу за оборудованием. Даже если оно еще работает, уже вижу малейшее отклонение на графике. И предупреждаю, – говорит собеседница.
Оборудование, поясняет она, бывает высокое – полтора-два метра, а то и выше. Там уже нужны наряд и спецподготовка. А бывает, звонят ночью – и надо ехать.
Рационализация и конкурсы
Марина Иосифовна регулярно участвует в конкурсах профессионального мастерства, которые проходят на предприятии. Для нее это проверка себя.
А еще она – рационализатор. Одно из ее предложений касалось изменения схемы, которое исключило брак из-за человеческого фактора.
– Красильщики забывали заблокировать пакеты, краситель уходил под пакет, и получался брак. Мы изменили схему: пока не заблокируют, процесс дальше не пойдет, ошибку выдаст, – объясняет она.
За свои идеи опытная сотрудница не раз была отмечена наградами и поощрениями.
Проработав 40 лет на «СветлогорскХимволокне», Марина Козенкова получила немало поощрений: Благодарность ко Дню химика (2001 год), ценный подарок к 100-летию профсоюзного движения Беларуси (2004 год), почетные грамоты – в 2010-м и 2022-м.
Напоследок Марина Иосифовна дает совет молодым:
– Работать, не унывать, стараться познавать побольше. Чтобы профессия была в радость. Надо не бояться трудностей, грызть гранит заводской науки. Изучайте, закрепляйтесь – ведь здесь есть все условия для достойного труда и реализации своего потенциала.
А еще в преддверии профессионального праздника – Дня химика – она желает своему заводу процветания, расширения географии поставок и рынков сбыта, а также поменьше поломок.
И если Марина Козенкова утром встает и идет на завод, можно быть спокойным: ее цех будет стабильно работать и не остановится.
Светлана ВАЩЕНКО
Фото Алёны МОЛЧАНОВОЙ
Источник: belchas.1prof.by.
